工作面试技巧可帮助您获得录用

作者: Laura McKinney
创建日期: 4 四月 2021
更新日期: 16 可能 2024
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【面试必考题】为什么选择这个岗位?这才是面试官最想听到的答案
视频: 【面试必考题】为什么选择这个岗位?这才是面试官最想听到的答案

内容

进行面试既是一门科学,也是一门艺术,它需要勤奋的准备以及在面试室中保持自在的能力。同样,您在讨论为什么自己最适合担任角色时也很自信。

面试本身就是一种技能,与面试官互动和表达思想的能力与求职者所列出的资格一样,是与工作同样重要的因素。以下是面试技巧的清单,可帮助您被录用。

面试准备

赢得它永远都不值得。如果您不做好适当的准备,不仅您的面试官会看到正确的答案,而且答案(以及您的自信心)也会受到严重影响。您应该至少花一个小时进行准备。


这是一个示例公式,概述了60分钟的准备工作:

  • 5分钟 重新阅读和分析工作说明,重点放在基本要求和职责上,以量身定制答案并回到工作最重要的方面。
  • 5分钟 重新阅读您的简历和求职信,以首先回顾您的自我介绍。
  • 15分钟 研究针对职位和行业的潜在面试问题。
  • 20分钟 练习这些问题的答案,并从您的工作经验中回顾一些具体的例子,例如主要成就,挑战或里程碑,这些故事将成为轶事,可增强您对基于情况和行为的面试问题的回答。
  • 15分钟 研究公司,了解其历史,使命和价值以及最近的项目。

确实,实践是完美的。除了自己练习这些步骤外,还请朋友或家人冒充面试官,以便您习惯于实时回答问题。


要准时

几乎没有(如果有的话)赎回迟到的借口。做任何您需要做的事,以便在面试时间前十到十五分钟到达那里,是否正在计划您的衣服并在前一天晚上收拾行装,设置五个警报,请朋友给您打个电话,或者尽早解决潜在的运输障碍。

说话前先想想

经过深思熟虑的答案总是比匆忙回答好。

当然,当您思考答案时,您不想安静地坐在那里五分钟,但是 可以在说话前花几秒钟思考。

避免使用“ ums”和“ uhs”,并通过将面试官的问题重复给他们,或者使用诸如“这是一个有趣的问题!”之类的词来为自己腾出时间。或者,“当我阅读有关类似主题的文章时,我实际上只是在想这个,然后……”


如果您真的很沮丧,可以说:“这是一个很好的问题。实际上,我从来没有被问过这个;让我花点时间考虑一下。”最后,知道如果您真的无法回答问题该怎么办。

清晰,连贯,冷静地讲话

神经可以使您每分钟说话一英里,因此也可以传达尽可能多的有价值的信息。但是,说话太快会使您显得仓促,慌张或焦虑。有意识地努力慢一点并保持冷静和清晰。这将帮助您避免面试压力。

要自信,不要自负

尽管您应该愿意并且有能力提升自己,您的经验和成就,但是请确保不要以自大,自恋或自以为是。无论您的工作表现多么出色,如果您缺乏在团队中工作并与经理,同事或客户相处的情商,就会遇到无数障碍。


专注于散布一种友善和平衡的信心,当您讨论自己的成就时,请务必在应归功的地方给予表扬,以表明您是团队合作者。

其实听

任何人都可以一遍又一遍点头,微笑并说“正确”或“完全正确”,但是有多少人其实 听?

面试特别棘手,因为您在做心理准备时确实需要听取面试官的问题。

但是,如果您一开始听不好,可能会遗漏问题的全部内容,结果您的答案可能会完全落空。

留在当下,不要让自己陷入困境,即使面试官觉得自己无休止地在忙着。准备工作将极大地帮助您(以便您准备讨论的材料,而不必当场提出),但是良好的聆听技巧和保持专注的能力至关重要。


用您的语言和肢体语言表达乐观

没有公司愿意雇用态度不好的人。无论您的处境有多困难,都不要带任何行李进入面试室。这意味着不要对您的前雇主或您与之有联系的任何其他公司口口相传,也不要抱怨您的个人情况。

保持自然,通过乐观的眼光表达合理的观点。例如,如果您不得不谈论具有挑战性的情况,则应提及您可能如何帮助解决它,以及所学到的知识使您成为更好的员工。记住,你的肢体语言确实和你的话一样重要。面带微笑地走进来,握手坚定,高高地坐在桌旁,略微前倾以进行交谈。

表现出兴趣,绝望

有时,将面试视为(专业)第一次约会可能会有所帮助。漠不关心,冷漠或单调的气氛可能会使面试官不愿接受,而过度的绝望也会使面试官不愿接受。无论您想要或需要多少工作,都不要拼死拼搏;求职中没有恳求或乞求的地方。关键是要表达出对角色和公司的真诚兴趣,以及对您所做工作的热情。请记住,您是员工的宝贵资产。


知道比电梯音高更多的信息

尽管您应该能够提出自己的电梯音调,以进行自我介绍,总结经验并提升自己最有价值的专业资产,但请确保您能自如地谈论自己。知道如何讨论自己的优点和缺点,并强调自己的最佳品质和技能,同时积极改善自己的改进领域。

您还应该能够对对话进行一定程度的控制。例如,如果一个面试官试图用一个棘手的问题来绊倒你,例如“你在雇主那里有过不好的经历吗?”或“告诉我一个同事对您不满意的时间”,您应该能够回答他们的问题,同时将您的回答桥接成正面的:一个想法或例子,可以说明您如何从这种情况中学到或成长。您还应该有自己的问题要问面试官。

表达感激之情

不要低估说“谢谢”的重要性。面试结束后,您应该感谢面试官的时间,以及他们有机会进一步了解该职位。到家后,您应该始终跟进一封感谢电子邮件。否则,面试官可能会将您的沉默视为您对该职位并不真正感兴趣的标志。

重要要点

实践使完美: 花时间练习您对最常见的面试问题的回答。

提前准备: 如果您提前做好准备并弄清楚自己要穿的衣服以及需要去的地方,那么面试的压力就较小。

后续行动很重要: 面试后,请始终通过电子邮件或笔记来跟进,以感谢面试官的时间。