海军兄弟化政策
内容
海军有关兄弟姐妹化的政策包含在OPNAV指令5370.2B中， 海军兄弟化政策.
兄弟政策
禁止军官与应征人员之间过分熟悉，不尊重职等差异的个人关系，并违反海军长期以来的惯例和传统。
军官之间或不同级别或级别的入伍成员之间过分熟悉的类似关系也可能损害良好的秩序和纪律，或损害海军服役的性质，因此被禁止。
预计命令将采取必要的管理和纪律处分，以纠正此类不当行为。此处列出的政策是合法的一般命令。违反这些政策将使涉案成员受到《统一军事司法法典》（UCMJ）的纪律处分。
“友善化”是传统上用来识别违反可接受的上级-下级关系的习惯界限的个人关系的术语。兄弟会虽然最常用于官兵之间的关系，但也包括官兵之间以及应募成员之间的不正当关系和社交互动。
政策背景
海军在历史上一直依靠习俗和传统来界定其成员之间可接受的个人关系的界限。一直鼓励官员与入伍成员之间进行适当的社交互动，因为它可以提高单位士气和团伙精神。
同时，军官和入伍人员之间过分熟悉的个人关系传统上违反了海军习惯，因为它们破坏了对权威的尊重，这对海军完成军事任务的能力至关重要。超过200年的航海经验表明，老年人必须始终与大三辈保持彻底的专业关系。
滥用职等或职位
该习俗认识到有必要防止使用高级或职位以致导致偏爱，优惠待遇，个人收益或涉及可能合理地预期损害良好行为的行为，秩序，纪律，权威或较高的士气。
认识和尊重的青少年
以类似的方式，习俗要求初级人员承认和尊重高级职等，职称或职位固有的权威。遵守和执行传统上定义了适当的上级与下级关系的军事礼节和风俗就证明了对权威的认可。
个性化是中性的
从历史上看，在这里使用的兄弟关系是不分性别的概念。它的重点是由于过度熟悉的上级-高级关系中固有的对权威的尊重的削弱而不是所涉成员的性别，从而损害了良好的秩序和纪律。
从这个意义上讲，兄弟会是一个独特的军事概念，尽管滥用上级职位以谋取个人利益以及实际或可感知的优惠待遇是民间组织中也出现的领导和管理问题。
在军事生活中，尊重高级或职等领导者的权威和领导地位的潜在侵蚀可能会对良好的秩序和纪律产生极大的负面影响，并严重损害部队的效能。因此，禁止兄弟情谊是有效的，任务必要的目的。
禁止的关系
禁止官员和应征成员之间过分熟悉且不尊重职等或等级差异的个人关系。这种关系有损良好的秩序和纪律，并且违反了海军长期以来的传统。
禁止将主要副干事（E-7至E-9）和初级人员（E1至E-6）之间的私人关系，这些人被过度熟悉，并且不尊重职等或等级的差异。同样，禁止在海军训练司令部的教职员工与学生人员之间以及在不尊重职等，职级或教职员工与学生之间的关系的招聘人员与新兵/申请人之间过分熟悉的个人关系。这种关系有损良好的秩序和纪律，并且违反了海军长期以来的传统。
当损害海军秩序或使海军服役败坏时，禁止军官成员之间或过分熟悉且不尊重职等或等级之间的人员关系。可能因但不限于以下情况而导致对海军良好秩序和纪律或信誉的损害：
- 质疑老年人的客观性
- 导致实际或表面上的优惠待遇
- 破坏高层的权威
- 损害指挥链
惩罚性犯罪
根据UCMJ的规定，禁止使用以上所述的以书呆子为由的行为，并应判处这种行为。不可能提出任何可能损害良好秩序和纪律或损害服务信誉的行为，因为周围的环境常常决定所涉行为是否不合适。
适当的社会互动和适当的人际关系是单位士气和企业精神的重要组成部分。军官和应征者参加的指挥运动队和其他旨在建立单位士气和友爱精神的指挥赞助活动是健康的，显然是适当的。
定义过分熟悉的关系
官员和应征成员之间的约会，共享的居住场所，亲密或性关系，商业邀请，私人企业合作伙伴关系，赌博和借钱，无论服务如何，都是过分熟悉和禁止的。同样，如果官员行为与参谋人员之间的这种行为过分熟悉，并且如果这种行为有损良好的秩序和纪律或损害了服务质量，那么这种行为将是过分熟悉的。
初中和高年级或等级
当年长者和年长者之间的熟悉程度受到质疑时，可能会扰乱海军的良好秩序和纪律。老年人丧失客观性可能会导致对下级人员的实际或表面上的优先待遇，并会利用上级人员的职位来谋取上级或下级人员的私人利益。高年级学生实际或表面上失去客观性可能会导致老年人不再有能力或愿意行使公正并根据功绩做出判断的感觉。
直接指挥链之外的兄弟化
与个人直接指挥链之外的人可能存在过度熟悉的关系。根据长期的习惯和传统，首席小官（E-7至E-9）在其分配的司令部内是独立且不同的领导人。首席副官不仅在其直接指挥链中提供领导能力，而且还为整个部门提供领导。本政策中列出的禁令基于这种独特的领导责任。
虽然直接的上级-下级监督关系的存在不是构成下级与上级之间关系的先决条件，但个人在同一指挥系统中这一事实增加了上级与下级军官之间过度熟悉的关系的可能性。 ，或在高级和初级入伍的成员之间，将损害良好的秩序和纪律，或损害海军服役。
婚姻与兄弟关系
构成违法行为的行为，不会因犯罪当事方之间的后续婚姻而得到原谅或减轻。已婚或与其他服务成员有其他关系（父亲/儿子等）的服务成员，在值班或穿着公共制服时，必须保持必要的尊重和礼节出席正式关系。与海/陆轮换政策和服务需求兼容，彼此结婚的服务成员将不会被分配到同一指挥链。
高年级成员的责任
整个指挥链中的老年人将：
- 特别注意他们的个人交往，以使他们的行为和下属的行为支持军事指挥系统，良好秩序和纪律。由于环境对于确定人际关系是否构成友谊很重要，因此老年人必须就建立单位凝聚力和士气的适当关系提供指导。
- 确保命令的所有成员都知道此处列出的策略。
- 通过采取适当的行动来应对违规行为，包括提供咨询，发布指导信，就健身报告或绩效评估发表意见，重新分配，和/或（如果需要）采取适当的纪律措施。
防止不适当关系的责任必须主要由上级承担。虽然期望高级党控制并阻止不适当关系的发展，但该政策适用于双方成员，并且对各自的行为负责。
