虚拟职业博览会常见问题
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在虚拟的招聘会中，公司和求职者可以在虚拟环境中建立联系。这些在线招聘会越来越受欢迎。但是虚拟职业市场与在线工作委员会有何不同？这个问题的答案实际上可以有所不同，从根本到完全不同。请继续阅读以找到答案，以及有关参加虚拟职业博览会的更多问题。
什么是虚拟职业博览会？
虚拟职业博览会（有时称为在线招聘会）是一种在线“事件”（因为它在某个时间发生，并且不是正在进行的），雇主和求职者都在虚拟环境中使用聊天室，电话会议开会，网络广播，网络研讨会和/或电子邮件以交换有关职位空缺的信息。求职者上传简历，可以与雇主匹配，或者可以浏览公司的“展位”。就像非虚拟招聘会一样，虚拟招聘会的期限也很有限。
虚拟招聘会是否只有远程（或在家工作）工作？
否。实际上，根据参加活动的雇主的不同，家庭工作可能很少。但是，虚拟招聘会可能没有针对特定目标或非常大的地理区域的事实，这对于寻求远程雇员的雇主是一个优势。
虚拟的招聘会可能会收到来自全国或世界各地的求职者，因此仅在其所在地附近寻找员工的公司可能会由于所在地原因而淘汰合格的候选人。一家寻求员工在家工作的公司的地理限制会更少。
谁赞助虚拟职业博览会？
许多不同的组织可能会举办虚拟招聘会。通常，它们是由可能赞助非虚拟招聘会的同一团体主持的，例如大学，行业协会，州职业介绍所，退伍军人组织等。
一个小组可能选择举办虚拟的招聘会，因为它的成本较低，或者可能与实际的招聘会一起举办。但是，其他组织，例如在线工作委员会或专门从事基于Internet的招聘的公司，也可能赞助虚拟的招聘会。
有时，公司可能将在线招聘活动称为“虚拟职业博览会”，但由于只有一个雇主，所以这实际上不是公平的。
虚拟职业博览会上可以提供哪些工作？
几乎是非虚拟招聘会中的任何一种。像现实世界的招聘会一样，虚拟的招聘会可能专注于某个行业，专业或地理区域。有面向老兵的虚拟招聘会。如果它是由一所大学赞助的，那么它可能适合最近的大学毕业生。参加虚拟招聘会的公司通常有多个职位和地点。
虚拟职业公平如何运作？
虚拟职业展览会无处不在。它们可能只是简单的网站，上面有雇主名单以及指向其网站或“展位”的链接。但是，有些功能精心设计的虚拟环境看起来像是真实世界的职业博览会，上面有一个虚构的会议中心地图，并链接到带有展位图形的公司页面。这些经常有聊天室和视频演示。
虚拟的职业博览会可以为求职者提供资源，例如简历提示，职业测验或有关如何在面试中展示自己的视频。公司的展位可能会提供有关公司的大量信息，或者他们可能只是托管指向其网站的链接和职位空缺列表。
虚拟招聘会上的许多信息都可以按照求职者自己的节奏进行消化。但是，在特定时间可能会有聊天时间，网络研讨会或在线演示。
就像非虚拟的招聘会一样，您可能会在报名时注册，上传简历并经常填写有关您的兴趣和经验的调查表。招聘会可能会生成与您的技能匹配的雇主列表。您可以使用该列表或浏览公司。
大多数虚拟职业展览会都可以搜索参与公司的职位空缺，无论是一起还是在每个公司的展位上。在每个公司的展位上，都有机会进行个人联系，例如聊天室，或者您可以留下简历或给公司发送电子邮件。
虚拟职业的公平费用是多少？
他们应该对求职者免费。警惕任何收费或以一定价格推销求职服务的人；他们可能是骗局。
