为您选择最佳工作的10个技巧

内容

• 在求职者市场中选择工作的10个技巧
• 如何决定要从事的工作

当您有工作选择时，总是很激动，尽管决定接受哪个职位可能会很麻烦。随着就业市场转向“候选人驱动”的氛围，您可能会发现自己对下一份工作有选择性。处于高需求领域的求职者和具有良好职业成就记录的员工通常处于令人羡慕的位置，能够从多种机会中选择下一份工作。

如果您拥有合适的技能和经验，那么您可以承担起挑剔的责任。您将能够利用自己的优势找到最接近理想职位的工作。您还可以选择最适合您的个人情况和职业目标的工作。

除非您确定这是下一阶段职业的理想职位，否则您不必接受第一份工作。相反，请花一些时间并确保您的下一份工作完全符合您的需求。当您占据优势时，这是如何最大程度地选择最佳工作的机会。

在求职者市场中选择工作的10个技巧

1.保持工作搜索模式。 让自己处于“连续求职模式”，这样您就可以为出现的机会做好准备。使您的所有求职文档保持最新，尤其是您的LinkedIn个人资料。至少每月记录一次您在当前工作中的成功，并将其纳入您的简历中。如果对您的技能有很高的要求，则雇主通常会紧追您，因此请准备好应对有吸引力的选择。

2.创建理想工作和雇主的资料。这将帮助您确定有吸引力的职位，并转移您认为不合适的其他工作。考虑哪种类型的雇主最适合您的个性和工作风格。为此，请考虑您最喜欢的当前和过去工作的要素，并写下来。问你自己： 哪些活动对您当前的工作最满意？您下一份工作可能想要避免什么？您希望在工作与生活之间取得平衡吗？

您理想的公司文化是什么？您最满意的工作是什么？

3.您还想要什么工作？ 您还应该考虑当前工作中可能缺少的内容。例如，如果您喜欢计划活动，那么您是否在当前职位上进行了足够的活动计划？也许您当前的工作不能提供足够的晋升机会，或者您的老板过于专制，并且您希望拥有更大的自由来制定决策和计划工作流程。

4.考虑您的完美工作。 进行一些在线职业评估，以帮助您确定可能需要利用的其他价值观，兴趣或性格特征。如果您正在努力确定理想职业的关键方面，则可能还需要寻求职业顾问的帮助。如果您有想为之工作的梦想公司，现在可能是与他们联系的时候了。

5.知道你的价值。 需求量高的优点之一是有机会提高您的报酬。通过在线薪资来源，专业组织进行的调查以及与其他专业人员的非正式网络来研究您的工作进度。查看这些技巧，以确定您的身价。

6.你想要更多的钱吗？ 如果您认为自己应该赚更多，请考虑要求加薪或以其他薪酬较高的工作为目标。许多雇主会匹配另一个组织的报价。在某些情况下，提供竞争性职位或更换工作可能是确保大幅提高工资的唯一方法。如果您还没准备好换工作，请当心不要向您的当前雇主发出最后通atum。您不想失去准备工作之前的工作。

7.获得更多技能。 如果您希望获得的下一份工作需要您不具备的技能或知识，或者您想将当前的职责扩展到新的领域，请探讨是否可以在职位上融入或利用这些技能。如果您是一位非常有价值的员工，而您不想失去您，您的雇主可能会比您想像的更灵活地调整工作。

另外，调查课程和培训机会，以获取适合您下一份工作的背景。您的雇主甚至可能同意付款。

8.帮助招聘人员找到您。 当工人短缺时，雇主在招募被动候选人方面变得更加主动。他们将更有可能利用搜索公司从LinkedIn上寻找候选人和矿藏。考虑利用招聘人员来帮助您找到理想的工作，但要确保您不要让他们重新定义目标，以满足他们所促进的工作。建立完整的LinkedIn个人资料，保持最新状态，您的下一份工作可能会在找到之前找到您。

9.可以说：“不用了，谢谢.” 不要害怕拒绝看起来不太理想的工作机会。如果您有很高的需求，其他优惠将以您的方式出现。在您发现一些非常吸引人的东西之前，最好保留当前的工作。跳高工作可能是简历上的一个危险信号，即使对于需求量很大的工人也是如此。以下是拒绝工作机会的方法。

10.点击您的连接。与联系人联系以获取有关工作的信息，建议和建议。分享您的个人资料以找到理想的工作，并请他们推荐其所在领域的职位。在员工短缺期间，公司经常向员工推荐候选人提供奖金。在任何情况下，通常都会仔细考虑当前员工的建议。

如何决定要从事的工作

当您有更多工作可供选择时，实际上很难做出决定。您可能需要兼顾多个工作机会，这可能会给您带来压力。花时间评估每个提议并仔细比较员工福利。金钱并不仅仅是全部-提供给您的福利和津贴也很重要，并且可以通过工作机会来协商一些津贴。

当您在买方市场上求职时，您就坐在驾驶席上，您可以在各种工作之间进行选择，以找到最匹配的工作。不要急于做出决定。花时间仔细考虑所有选项。做出决定后，别忘了那些您没有做过的事情；相反，要着眼于未来并准备开始新工作。